Des questions pertinentes pour évaluer la soft skill Esprit d’innovation
Lors d’un entretien d’embauche, il est essentiel de poser des questions pertinentes pour évaluer la capacité d’innovation d’un candidat. La soft skill « Esprit d’innovation » est un des cas de compétences douces recherché par de nombreuses entreprises, car elle reflète la disposition d’une personne à apporter des nouvelles idées, à penser de manière créative et à […]
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