Nom de l’auteur/autrice :Manon

Consultante en RH et en recrutement, Manon aime créer des opportunités pour chacun. Animée d'une passion pour les ressources humaines, elle apporte une contribution percutante à ses clients.

auditeur social

Quelles sont les responsabilités d’un auditeur social ?

Si vous vous intéressez à l’expertise en audit social et à la responsabilité sociale des entreprises, vous avez peut-être entendu parler du rôle de l’auditeur social. Mais quelles sont exactement ses tâches et responsabilités dans le domaine de la gestion de la performance sociale et des pratiques de responsabilité sociale ? L’auditeur social est chargé […]

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Chief Happiness Officer

Le Chief Happiness Officer ou Facilitateur en bien-être au travail

Le concept du bonheur au travail a gagné en importance dans les entreprises ces dernières années, avec l’émergence du poste de Chief Happiness Officer (CHO) ou « Responsable du Bonheur au Travail ». Le bien-être des salariés est désormais considéré comme un facteur clé de leur motivation et de leur efficacité, ce qui contribue à la rentabilité

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Responsable santé sécurité au travail

La fonction de Responsable santé sécurité au travail (RSST)

Un Responsable Santé Sécurité au travail (RSST) joue un rôle essentiel dans la gestion des risques professionnels et la prévention des accidents du travail. Sa principale mission est d’assurer la santé et la sécurité des travailleurs en identifiant, analysant et hiérarchisant les risques professionnels. En collaboration avec la direction générale, il contribue à l’élaboration de

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Conseiller en prévention des risques professionnels

Le quotidien d’un Conseiller en prévention des risques professionnels

En tant que Conseiller en prévention des risques professionnels, votre rôle est crucial pour garantir la sécurité au travail et la santé des employés. Vous êtes chargé de gérer les risques professionnels et de veiller à la mise en place de mesures de prévention efficaces. Ce document est rédigé au masculin pour des raisons de

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Médiateur en entreprise

Les différentes facettes du Médiateur en entreprise

Un médiateur en entreprise joue un rôle essentiel dans la gestion et la résolution des conflits au sein d’une organisation. Son objectif principal est de faciliter la communication interne et de prévenir les litiges. Le médiateur intervient en tant que tiers impartial et indépendant pour créer ou rétablir du lien social et pour gérer les

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