Lamarque employeur, c’est le fait de présenter votre entreprise d’une manière qui attire les employés potentiels et leur donnera envie de rejoindre votre équipe.
Voici 5 conseils pour maîtriser la marque employeur :
1️⃣ Soyez authentique : présentez les valeurs et la culture de votre entreprise de manière honnête et authentique.
2️⃣ Utilisez des éléments visuels : utilisez des photos, des vidéos ou des graphiques pour montrer à quoi cela ressemble de travailler dans votre entreprise.
3️⃣ Posez des questions : engagez-vous avec des candidats potentiels sur les médias sociaux en posant des questions et en lançant des conversations.
4️⃣ Montrez des histoires de réussite : présentez des témoignages d’employés et des success stories sur votre site Web et vos médias sociaux.
5️⃣ Mettez en avant la diversité : faites la promotion d’un milieu de travail inclusif et mettez en avant les aspects de bien-être au travail.
En suivant ces conseils, vous créerez une marque employeur attrayante qui vous aidera à attirer les meilleurs talents dans votre entreprise ! 💪
En charge du marketing digital de Candidatus.com, Sophie est passionnée par les ressources humaines et ses métiers. Dans le cadre de son activité, elle est en relation constante avec des recruteurs.
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